Цель корпоративного обучения – не просто повысить квалификацию вашего персонала, но проработать реальные и потенциальные риски вашей организации и выявить наиболее перспективные направления дальнейшего развития. В процессе обучения участники отрабатывают стандарты общения с клиентами, разрабатывают бизнес-планы, составляют прогнозы стабильности и роста вашей компании.
Подробнее
Консультирование по вопросам организационного развития является экспертной помощью руководителям предприятий по выявлению, анализу, решению организационных проблем вплоть до реальных изменений. Одновременно это и есть форма обучения руководителей в действии и на их рабочих местах.
Экскурсия для слушателей Бизнес-школы ITC Group на двухэтажном автобусе „St.Petersburg City Sightseeing” по системе Hopon...
