8 (800) 551-22-85 - бесплатный звонок для регионов РФ

+7-916-238-40-04

Контакты

8 (800) 551-22-85

бесплатный звонок для регионов РФ

Санкт-Петербург

+7-981-722-86-95

Москва

+7-916-238-40-04

Версия для слабовидящих Версия для слабовидящих
Ваш город: ______

Семинары и курсы в Москве и Санкт-Петербурге Лицензия на образовательную деятельность № 3504

Оценка и аттестация персонала. Ассесмент-центр

Оценка и аттестация персонала. Ассесмент-центр


Курс повышения квалификации / Москва

Сохранить в PDF
Выберите дату и город
Продолжительность
16 ак.часов
Стоимость
28 900 руб.
Возможные преподаватели

Как пройти обучение онлайн?

  1. Выберете нужную дату
  2. Закажите обучение, оформите договор, оплатите счет
  3. Подключайтесь по ссылке, которую направят наши менеджеры в Приглашении и участвуйте в семинаре
  4. Рабочие материалы вы получите в электронном виде
  5. После обучения почтой РФ вам направят именной сертификат и закрывающие документы.
Выберите дату проведения
Продолжительность
16 ак.часов
Стоимость
27 455 руб.28 900 руб.
Возможные преподаватели

Вы можете заказать обучение по этой теме для своего коллектива. Мы свяжемся с Вами, согласуем программу и кандидатуру тренера. Программа будет адаптирована под специфику деятельности вашей компании. Семинары проводим в любом городе РФ и сопредельных государств.

Обучение может пройти в форме вебинара. При проведении вебинара программа разбивается на блоки по 4 ак. часа.

 

Не нашли нужную программу? Обязательно пришлите нам запрос на интересующую Вас тему.

Хотите пройти обучение индивидуально в удобные для Вас даты? Пришлите нам заявку для согласования программы и дат. Минимальная длительность: 1 день - 8 ак. часов (1 академический час = 45 мин.). Занятия проводятся очно в помещениях Бизнес-школы в Москве и Санкт-Петербурге. В стоимость входят рабочие материалы, сертификат, кофе-брейки.

Участники из других городов могут заказать индивидуальное обучение в форме вебинара. При проведении вебинара программа разбивается на блоки по 4 ак. часа.

При корректировке программы обучения под пожелания Клиента возможно изменение стоимости.

Расписание
Москва 19-20 июня 23 года
18-19 сентября 23 года
25-26 декабря 23 года
Санкт-Петербург 11-12 августа 23 года
9-10 ноября 23 года
Расписание
Онлайн-обучение 19-20 июня 23 года
11-12 августа 23 года
18-19 сентября 23 года
9-10 ноября 23 года
25-26 декабря 23 года

О мероприятии

Для кого: Топ-менеджеры, руководители предприятий, линейные менеджеры, директора по персоналу, менеджеры по подбору, менеджеры по обучению сотрудников.

Описание программы:
Применение методик и технологий, представленных на курсе, позволит Вашей компании сформировать результативную систему оценки сотрудников с оптимальными затратами, разработать собственные технологии, критерии и алгоритмы по этому кадровому бизнес-процессу и внедрить их в реальную деятельность компании. Полученный опыт обучения позволит Вам создать команду профессионалов – единомышленников, опередить конкурентов и привлечь к себе внимание именно тех специалистов, которые необходимы Вашей компании.
Слушатели курса узнают:
  • Как определять, подходит ли Вам сотрудник по  своим профессиональным и личностным качествам?
  • Как формировать компетенции для разных должностей?
  • Как определять мотивацию и способ принятия решений человеком?
  • Как применять "психологический детектор лжи" и узнать, правдива ли информация, предоставляемая соискателем?
  • Что такое оценка персонала, и в каких случаях она нужна?
  • Почему важно доносить до сотрудника то, как оценивают его работу в компании?
  • Какие особенности существуют при оценке топ-менеджеров и руководителей?
  • Что такое «аттестация персонала» и особенности её проведения?

Посмотреть программу

ПРОГРАММА

1. Система оценки персонала и её составляющие.
  • Определение приоритетов и ресурсов оценочных мероприятий.
  • Планирование этапов.
  • Участники процесса.
  • Периодичность оценки.
  • Управление достижениями и развитием персонала.
  • Требования и критерии к созданию системы оценки персонала в компании.
2. Критерии оценки.
  • Определение стратегии и принципов оценки.
  • Разработка технологий и документов, регламентирующих оценку персонала.
  • Отбор оптимальных методов оценки различных категорий персонала.
  • Разработка модели корпоративной системы оценки персонала.
3. Оценка по компетенциям.
  • Компетенции, определения, сложности в использовании.
  • Классификация компетенций.
  • Корпоративная модель компетенций в компании.
  • Интервью по компетенциям.
4. Методы и технологии оценки.
  • Рейтинговая.
  • Сравнение.
  • Нормальное распределение.
  • Поведенческая.
  • Управление по целям (МВО).
  • Психологические тесты.
  • Тесты профессиональных знаний.
  • Опросники и анкетирование сотрудников.
  • Ролевые и деловые игры.
  • Метод 360.
  • Анализ должности.
5. Аттестация персонала и особенности её проведения.
  • Периоды и этапы.
  • Структура проведения и оформления.
  • Тренинг экспертов.
  • Пакет аттестационных  документов.
  • Формализация результатов.
  • Управленческие решения по итогам аттестации.
6. Взаимозависимость оценки сотрудников и их мотивационных ожиданий.
  • Целесообразность изменения системы мотивации в компании без оценки.
  • Аргументация для сотрудников и руководителя необходимость аттестации.
  • Сопровождение оценочных мероприятий (мотивация каждого, внутренний PR).

! Данное обучение можно заказать в корпоративном, индивидуальном формате, в форме онлайн-трансляции.

В стоимость входит:
  • обучение по заявленной программе;
  • раздаточные материалы;
  • кофе-брейки.
По окончании обучения по программе выдается Удостоверение.

Для получения Удостоверения о повышении квалификации Вам необходимо прислать на наш e-mail:
  • скан-копию заявления (форму заявления предоставит менеджер), оригинал принести с собой;
  • скан-копию паспорта (1-2 стр.);
  • скан-копию документа (диплома) об образовании (без приложения); в случае получения диплома за пределами РФ необходимо предоставить заверенный перевод документа об образовании; для лиц, получающих среднее профессиональное или высшее образование (справку с места учебы);
  • копию документа о смене фамилии (при несовпадении ФИО в дипломе);
  • копию СНИЛС.
Документ по окончании обучения
Фото и отзывы
20 января 21 года прошел онлайн-семинар "Оценка и аттестация персонала. Ассесмент-центр"
Обучение прошло по заказу ООО «ДСК АБЗ Дорстрой». 
26 февраля 2020г. в г.Москва прошло обучение по теме "Оценка и аттестация персонала. Ассесмент-центр"
Отзывы: - "Все понравилось!"
16-17 октября 19г. прошло обучение по теме "Оценка и аттестация персонала. Ассесмент-центр"
Обучение прошло по заказу компаний ПАО «Кировский завод» (г.Санкт-Петербург), ООО «ПО «СПБелт» (г.Санкт-Петербург). Отзывы: - "Пол...
19 февраля 19г. прошло обучение по теме "Оценка и аттестация персонала. Ассесмент-центр"
Обучение прошло по заказу компании ООО «Хендэ Мотор Мануфактуринг Рус» Отзыв: - "Преподаватель умеет доносить информацию с помощью разли...
16 июня 18г. прошло курс повышения квалификации «Оценка и аттестация персонала. Ассесмент-центр»
Обучение прошло по заказу компании АО "Лентехстром". Отзыв: - "Понравилась подача материала!".
14 марта 18г. прошел курс повышения квалификации «Оценка и аттестация персонала. Ассесмент-центр»
Обучение прошло по заказу ООО Управляющая компания "КераМир". Отзыв: - "Ведущая интересно, доступно, качественно преподносит нужную и...
30 июня - 1 июля 17г. прошло обучение по теме «Оценка персонала. Аттестация работников»
Обучение прошло по заказу ООО "АВТОГРАД-ВОДОКАНАЛ" (г. Тольятти). Отзыв: - "Систематизированная структура знаний, доступность подачи,...
17 ноября 16г. прошло обучение по теме «Оценка персонала. Аттестация работников»
Обучение прошло по заказу компании ЗАО «КБР Ист» (г. Светогорск). Отзыв: - "Понравилась ориентированность на запрос, дан инструментар...
23 ноября 15г. прошло обучение по теме «ОЦЕНКА ПЕРСОНАЛА. АТТЕСТАЦИЯ РАБОТНИКОВ. Оценка персонала 360»
Обучение прошло по заказу частного лица. В конце обучения участница получила именной сертификат Бизнес-школы ITC Group. Отзыв: - "...
13 декабря 13г. прошло обучение по теме «ОЦЕНКА ПЕРСОНАЛА (ПО КОМПЕТЕНЦИЯМ, МЕТОДОМ 360 ГРАДУСОВ). АТТЕСТАЦИЯ ПЕРСОНАЛА»
Обучение прошло по заказу ООО «СКЛ». Отзыв: - "Понравилась максимальная ориентация на практическое применение информации и тема «Инструменты...
24 сентября 13г. прошло обучение по теме «ПОДБОР, ОБУЧЕНИЕ И АТТЕСТАЦИЯ ПЕРСОНАЛА: компетенции, оценка персонала, кадровый резерв»
Отзыв: - "Очень опытный тренер. Понравилась системность и четкость. Спасибо, очень профессиональный тренинг!". 
28 июля 2013г. прошло обучение по теме "ОЦЕНКА ПЕРСОНАЛА (ПО КОМПЕТЕНЦИЯМ, МЕТОДОМ 360 ГРАДУСОВ). АТТЕСТАЦИЯ ПЕРСОНАЛА"
Обучение прошло для сотрудницы ООО "Авто-плюс". Отзыв: - "Очень довольна приобретением новых знаний, которые необходимо реализовать в своей ...
18 июля 2013г. прошло обучение по теме "ОЦЕНКА ПЕРСОНАЛА (ПО КОМПЕТЕНЦИЯМ, МЕТОДОМ 360 ГРАДУСОВ). АТТЕСТАЦИЯ ПЕРСОНАЛА"
Обучение прошло по заказу ООО «ПланетаСтрой»,  г.Липецк. Отзыв: - "Тренинг проведен доступно, информативно, точно, комплексно."
16-17 января 13г. прошел семинар-практикум "ПОДБОР, ОБУЧЕНИЕ И АТТЕСТАЦИЯ ПЕРСОНАЛА"
В семинаре приняли участие представители компаний: ООО «СаммитПроджектГрупп», ОАО "Сланцевский цементный завод "ЦЕСЛА" (г. Сланцы). - "Много ...
2-3 августа 12г. прошел семинар "ТЕХНИКИ ПОДБОРА, ОБУЧЕНИЯ И АТТЕСТАЦИИ ПЕРСОНАЛА"
В семинаре приняли участие представители компаний: ООО "Нова" (Самарская обл., г.Новокуйбышевск), ООО "Белгранкорм-Великий Новгород" и ООО «УПР...
28-29 июня 11г. прошел семинар "ТЕХНИКИ ПОДБОРА, ОБУЧЕНИЯ И АТТЕСТАЦИИ ПЕРСОНАЛА"
Все участники высоко оценили уровень проведения обучения. В конце обучения каждый участник получил именной сертификат и подарочный диск от комп...
22-23 марта 11г. состоялся семинар "ТЕХНИКИ ПОДБОРА, ОБУЧЕНИЯ И АТТЕСТАЦИИ ПЕРСОНАЛА"
Все участники хорошо оценили уровень проведения обучения. В конце обучения каждый участник получил именной сертификат и подарочный диск от комп...
9-10 Октября 08г. семинар "Техники подбора, обучения и аттестации персонала"
9-10 октября 08г. прошел семинар "Техники подбора, обучения и аттестации персонала". Каждый участник получил CD-диск в подарок с дополнительными...
24-25 апреля 08 Семинар-интенсив «ТЕХНИКИ ПОДБОРА, ОБУЧЕНИЯ И АТТЕСТАЦИИ ПЕРСОНАЛА. «ЛОВУШКИ» КАДРОВЫХ АГЕНТСТВ, РАБОТА ПО ВАКАНСИЯМ В СМИ»
24-25 апреля 08 прошел семинар-интенсив «ТЕХНИКИ ПОДБОРА, ОБУЧЕНИЯ И АТТЕСТАЦИИ ПЕРСОНАЛА. ЛОВУШКИ КАДРОВЫХ АГЕНТСТВ, РАБОТА ПО ВАКАНСИЯМ В СМИ». ...
31 марта - 1 апреля 07 Техники подбора, обучения и аттестации персонала
31 марта - 1 апреля 07 успешно прошел семинар "Техники подбора, обучения и аттестации персонала". В конце семинара был вручен подарочный сертификат ...

Все семинары данной тематики

ВНИМАНИЕ!


Участие в семинаре может быть оформлено в соответствии с требованиями 44-ФЗ, 223-ФЗ и 275-ФЗ.
По вопросам участия ООО «АйТиСи Груп» в государственных и муниципальных закупках просьба обращаться по телефонам:
8 (800) 551-22-85, (812) 575-54-64 или писать на e-mail info@itctraining.ru



Наши клиенты

ООО "Спецморнефтепорт Приморск" ООО "Спецморнефтепорт Приморск" ООО «О’КЕЙ» ООО «О’КЕЙ» ООО «ЛГ Электроникс РУС»ООО «ЛГ Электроникс РУС» Консорциум «Кодекс»Консорциум «Кодекс» ПАО "Мегафон"ПАО "Мегафон" Компании PSIКомпании PSI ООО «Газпром энергохолдинг» ООО «Газпром энергохолдинг» ОАО «Российские железные дороги»ОАО «Российские железные дороги» ПАО «Уралкалий»ПАО «Уралкалий» ПАО «Северсталь»ПАО «Северсталь» Центральный банк Российской Федерации (Банк России)Центральный банк Российской Федерации (Банк России) Корпорация "ТехноНИКОЛЬ"Корпорация "ТехноНИКОЛЬ" Энергетический холдинг "РусГидро"Энергетический холдинг "РусГидро" Росс-ТурРосс-Тур АврораАврора ГосзнакГосзнак Петербургский Международный Экономический ФорумПетербургский Международный Экономический Форум  ООО «АромаЛюкс» ООО «АромаЛюкс» Санкт – Петербургский центр специальной связиСанкт – Петербургский центр специальной связи Corinthia Nevsky PalaceCorinthia Nevsky Palace Министерство по внешним связям, национальной политике, печати и информации Республики ИнгушетияМинистерство по внешним связям, национальной политике, печати и информации Республики Ингушетия ПАО «Трубная Металлургическая Компания»ПАО «Трубная Металлургическая Компания» АО "Сбербанк-Технологии"АО "Сбербанк-Технологии" АО «Петербургская сбытовая компания» (Группа «Интер РАО»)АО «Петербургская сбытовая компания» (Группа «Интер РАО») Газпром НефтьГазпром Нефть Банк Развития КазахстанаБанк Развития Казахстана ООО «Делонги»ООО «Делонги» HEINZ RussiaHEINZ Russia ВТБВТБ  «Аскона» «Аскона»