Основы психометрики. Психометрическая оценка персонала

Q: Как подать заявку?

Мы предлагаем три способа на выбор: свяжитесь с нами по телефону 8 (800) 533-93-56 (бесплатный звонок для регионов РФ), отправьте запрос нам на почту info@itctraining.ru, оформите онлайн-заказ на странице интересующего курса, кликнув кнопку «Заказать обучение»

Семинар / Москва

Сохранить в PDF

Заказать обучение

Выберите формат проведения:

Выберите дату и город

Продолжительность

16 ак.часов

Стоимость

37 900 руб.

Возможные преподаватели

Дмитрий Валентинович

Павел Александрович

Как пройти обучение онлайн?

Выберете нужную дату
Закажите обучение, оформите договор, оплатите счет
Подключайтесь по ссылке, которую направят наши менеджеры в Приглашении и участвуйте в семинаре
Рабочие материалы вы получите в электронном виде
После обучения почтой РФ вам направят именной сертификат и закрывающие документы.

Выберите дату проведения

Продолжительность

16 ак.часов

Стоимость

36 005 руб.37 900 руб.

Возможные преподаватели

Дмитрий Валентинович

Павел Александрович

Вы можете заказать обучение по этой теме для своего коллектива. Мы свяжемся с Вами, согласуем программу и кандидатуру тренера. Программа будет адаптирована под специфику деятельности вашей компании. Семинары проводим в любом городе РФ и сопредельных государств.

Обучение может пройти в форме вебинара. При проведении вебинара программа разбивается на блоки по 4 ак. часа.

Не нашли нужную программу? Обязательно пришлите нам запрос на интересующую Вас тему.

Хотите пройти обучение индивидуально в удобные для Вас даты? Пришлите нам заявку для согласования программы и дат. Минимальная длительность: 1 день - 8 ак. часов (1 академический час = 45 мин.). Занятия проводятся очно в помещениях Бизнес-школы в Москве и Санкт-Петербурге. В стоимость входят рабочие материалы, сертификат, кофе-брейки.

Участники из других городов могут заказать индивидуальное обучение в форме вебинара. При проведении вебинара программа разбивается на блоки по 4 ак. часа.

При корректировке программы обучения под пожелания Клиента возможно изменение стоимости.

Расписание

Москва 11-12 октября 24 года
18-19 декабря 24 года
3-4 марта 25 года

Санкт-Петербург 2-3 декабря 24 года
20-21 января 25 года

Расписание

Онлайн-обучение 11-12 октября 24 года
2-3 декабря 24 года
18-19 декабря 24 года
20-21 января 25 года
3-4 марта 25 года

О мероприятии

Для кого:

специалистов служб персонала и руководителей, сотрудников, отвечающих за развитие, отбор персонала, консультирование в области карьеры.

Описание программы:

Целью семинара является знакомство участников с инструментами психометрической оценки для решения HR задач.

В ходе семинара будут рассмотрены вопросы:

Выбор критериев психометрической оценки и типов инструментов.
Особенности интерпретации результатов инструментов психометрической оценки.
Валидность и надежность психометрических инструментов.
Правила администрирования психометрического тестирования.

Посмотреть программу

ПРОГРАММА

1. Общие вопросы профессионального тестирования.

Использование профессионального тестирования в практике управления персоналом.
Основные понятия: психодиагностика, психометрика и др.
Что такое психометрический тест.
Типы психометрических инструментов.
Прогностическая валидность профессиональных тестов.

2. Профессиональные тесты.

Основные категории профессиональных тестов.
Выбор тестов.
Процесс анализа работы для использования профессиональных тестов.
Классификация тестов (на примере профессиональных тестов SHL).
Подготовка к тестированию.

3. Проведение профессионального тестирования.

Введение в сессию тестирования.
Инструктаж перед тестированием.
Проведение тестирования.
Интерпретировать результаты тестов.

4. Интерпретация профессиональных тестов.

Что такое интерпретировать результаты тестов.
Таблицы частотного распределения, закон нормального распределения, выбор нормативной группы.
Правила выработки нормы.
Критерии успешности: ранговые шкалы, шкалы грейдов, процентиль.
Стандартные шкалы.
Основы статистики: среднее значение, стандартное отклонение.
Стандартные шкалы: Z баллы, стандартные шкалы: Т шкала, стеновые шкалы, шкала IQ.
Соответствие шкалы.
Корреляция, коэффициент корреляции. Вычисление коэффициента корреляции Пирсона.
Надежность тестов.
Внутренняя согласованность.
Стандартная ошибка измерения.
Валидность.

5. Профессиональный личностный опросник.

Подходы к исследованию личности.
Типы профессиональных личностных опросников.
Профили личностных опросников и способы работы с ними.
Интерпретация шкал личностного опросника.
Виды отчетов личностных опросников.

6. Мотивационный опросник (на примере опросника).

Основы мотивационных опросников.
Структура мотивационного опросника.
Интерпретация шкал мотивационного опросника.

7. Этические аспекты тестирования.

! Данное обучение можно заказать в корпоративном, индивидуальном формате, в форме онлайн-трансляции.

В стоимость входит:

обучение по заявленной программе;
раздаточные материалы;
кофе-брейки.

По окончании обучения по программе выдается Сертификат.

Документ по окончании обучения

Сертификат на русском языке

Сертификат на английском языке
(+ 2 000 руб.)

Фото и отзывы

3-4 марта 2023 года прошло обучение по теме "Основы психометрики. Психометрическая оценка персонала"

Отзывы: - "Высокие компетентность и профессионализм тренера!" - "Интересная тема обучения!"

Подробнее

23 июля 2021 года в Москве прошел семинар "Основы психометрики. Психометрическая оценка персонала"

Обучение прошло по заказу физического лица. Отзыв: "Все отлично, понравилась возможность создать свои тесты. Отличный преподаватель, глубоки...

Подробнее

9-11 сентября 19 г. прошло обучение по теме "Психометрика"

Обучение прошло по заказу компании ООО "РН-Снабжение-нефтеюганск" (г. Нефтеюганск) Отзывы: - "Очень понравилось. Стали понятны многие во...

Подробнее

Похожие семинары: HR система развития персонала кадровый аудит

Заказать обучение

ВНИМАНИЕ!

Участие в семинаре может быть оформлено в соответствии с требованиями 44-ФЗ, 223-ФЗ и 275-ФЗ.
По вопросам участия ООО «АйТиСи Груп» в государственных и муниципальных закупках просьба обращаться по телефонам:
8 (800) 551-22-85, (812) 575-54-64 или писать на e-mail info@itctraining.ru

Часто задаваемые вопросы

Что такое открытые семинары?

Это обучающие мероприятия, на которые может записаться любой желающий. Мы регулярно организуем открытые семинары для сборных групп до 10-12 человек. Обучение проводится в наших учебных центрах очно в Петербурге и Москве, а также онлайн. Продолжительность – 2 дня. С актуальным расписанием можно ознакомиться на странице интересующего вас семинара.

Что такое корпоративное обучение?

Обучение в корпоративном формате означает, что мы проведем обучающее мероприятие только для сотрудников вашей компании. Программа обучения будет адаптирована тренером под запрос, в зависимости от обозначенных задач и целевой аудитории. Мы выберем удобные даты, формат и оптимальное место проведения, а также возьмем на себя контроль и помощь по всем организационный вопросам. Корпоративное обучение может быть проведено, как очно в любом городе России или за ее пределами, так и онлайн.

Что такое индивидуальное обучение?

Индивидуальный формат – это возможность пройти обучение в удобную для вас дату, без необходимости ждать набора группы, а также рассмотреть именно те вопросы по программе, которые актуальны для вас. Продолжительность индивидуального обучения 16 академических часов: 8 академических часов (1 день) работа с преподавателем и 8 академических часов - самостоятельная работа (2 день).

Как проходит онлайн обучение?

Мероприятие проходит в режиме реального времени на одной из платформ видео-конференций (Zoom, Яндекс Телемост, Webinar и др.). Вам не нужно устанавливать дополнительное программное обеспечение, необходимо просто подключиться по ссылке, которую мы направим вам заранее. Во время обучения вы можете общаться с тренером и другими участниками посредством камеры, микрофона и онлайн-чата.

Какой документ я получу после обучения?

После прохождения тренинга или семинара мы выдаем именной сертификат. По завершении курса повышения квалификации выдается удостоверение установленного образца.

Отменится ли семинар, если не наберется группа?

Мы не отменяем обучение. При наборе группы от 2 человек обучение проходит в стандартном формате – 16 академических часов (2 дня). Если записан только один участник, мероприятие проводится в формате: 8 академических часов - работа с преподавателем и 8 академических часов - самостоятельная работа.

Как подать заявку?

Мы предлагаем три способа на выбор:

Свяжитесь с нами по телефону 8 (800) 551-22-85 (бесплатный звонок для регионов РФ)
Отправьте запрос нам на почту info@itctraining.ru
Оформите онлайн-заказ на странице интересующего курса, кликнув кнопку «Заказать обучение»

Какие документы необходимо предоставить для регистрации на обучение?

Для заключения договора с юридическим лицом необходимо предоставить реквизиты организации, с физическим лицом – достаточно полных Ф.И.О.

Для обучения по программе повышения квалификации необходимо предоставить копии документов:

паспорт (1-2 стр.);
диплом о высшем или среднем специальном образовании;
документ о смене фамилии (при несовпадении ФИО в дипломе);
СНИЛС.

Как оплатить обучение?

Для юридических лиц мы предлагаем оплату по счету с оформлением договора и акта.

Для физических лиц оплата происходит онлайн. Менеджер направляет персональную ссылку, где вы вводите данные карты, оплачиваете и получаете чек.

Есть ли скидки на обучение?

Для всех участников действует постоянная скидка 5% на онлайн-обучение.
Ежемесячно мы запускаем акции на определенные темы семинаров с выгодными условиями.
Мы предлагаем гибкие ценовые условия при организации обучения для 3-х и более человек.
Готовы предложить варианты исходя из вашего бюджета.

Не нашли нужного ответа? Оставьте свои контактные данные и мы оперативно ответим.